Какви са условията на труд. За вредните условия на труд

В тази статия, без да се влезе в дълбочинатехнически подробности, ще разгледаме различни условия на труд. Какво означава тук терминът? Ще говорим веднага: това е ситуацията на работното място, състоянието на помещението според различни параметри. От условията на работното място зависи от здравето на служителя, от психоемоционалната държава, както и от настроението.

Мините и стаите без прозорци

Помещения без прозорци, мазета и подземиеимат различни ефекти върху човешкото тяло. Несъмнено не всеки може да работи в дълбока мина. Но някой по-добре, че на третия етаж на складовата сграда на работното място е в стая без прозорци, за да не се види какво се случва на улицата.

Може да се отбележи, че в същата мина или в метротостанции с дълбоко закрепване трудно, така че ще има вредни условия на труд. И това не е само разликата в атмосферното налягане, но и в прекомерната концентрация на прах. Така че не само съдовете страдат, но и дробовете.

Винтове, студ и влажност

Важни фактори, свързани с климатаусловията в стаята (по-късно ще говорим за работа на улицата). Работодателят не трябва да пести пари за здравето на работниците. Ако в една стая през зимата температурата падне под 17 градуса, тогава е необходимо да поставите нагревател или централно отопление. Всички проекти също трябва да бъдат премахнати. Нормалните и здравословни условия на труд също са невъзможни при горещината. Обърнете внимание, че вашите служители са снабдени с климатик или вентилатор, а прозорците, които са с лице към слънчевата страна, имат щори или завеси.

Влажността в стаята е важна, не трябва да бъде много суха, особено там, където прахът не може да бъде премахнат. В този случай можете да поставите овлажнителя.

Мебели и осветление

Работното място трябва да е леко, удобно и не много ограничено. В никакъв случай не трябва да се позволява на работника да изпълнява задълженията си на счупен стол, замаяна маса или без ярка светлина.

Утежняването в помещението, както и затрупването, могат да доведат до умора и травми. Условията на труд (труд) трябва да бъдат изпълнени стриктно в съответствие с общите правила за защита на труда.

Пожарна безопасност

Несъмнено във всяка стая трябва да имаработен пожарогасител с изтекъл срок на годност. Не забравяйте, че след изтичане на срока на годност, посочен в етикета, пожарогасителят трябва да бъде зареден. За офис и складово пространство е подходящ универсален. И там, където има голям брой електрически инсталации, окабеляване, се нуждаете от прах.

Достъп до банята

Всеки има нужда да мие ръцете си,да отиде в тоалетната. Следователно, задължително трябва да има достъп (особено безплатен) до банята. В никакъв случай работникът да не може да пътува, когато е необходимо. Не забравяйте, че не можете да останете дълго време, защото могат да се развият инфекциозни и неинфекциозни заболявания и да настъпят главоболие. И е невъзможно да се работи с пълен пикочен мехур.

Обядните почивки

Чували ли сте за гастрит? Защо се появява в хората? Това е само защото храната е пълнена с вредни добавки? Не. Много зависи от начина на приемане на храната. Ако сте се регистрирали при наето лице в трудов договор, че има обяд от 12.00 до 13.00, то този елемент трябва да се спазва стриктно. Искате ли работникът да страда от болен стомах?

Внимавайте във вашия офис илиПредприятието е чиста вода. Например охладители или филтри за пречистване на вода. Всяко лице трябва да консумира чиста вода в необходимите количества. В края на краищата условията на труд зависят от способността да се използват елементите, необходими на тялото.

Трябва да има стая за хранене или за обядда бъде оборудван с електрическа кана, хладилник и микровълнова печка. Не всеки служител може да си позволи да отиде в кафене или столова или може би някой предпочита домашно приготвените ястия.

Опасна и вредна продукция

Строителство, транспорт, електрически инсталации и линииелектричество, планини и мини, останки - това е само минимален списък с опасни дейности. Всеки служител трябва да бъде инструктиран в картината. Необходимо е да се вземат изпити и да се получи съответния сертификат. Никой служител не трябва да има право да работи самостоятелно без обучение, работно облекло и защитни принадлежности.

Условия на труд, свързани с работатаулици, големи помещения, мини трябва да бъдат възможно най-безопасни. Без работни елементи (гащеризони, шлем, аларма и др.), Служителят няма право да започне работа.

Защитата на труда също така изисква служителят да бъде подложен на медицински прегледи, за да разбере дали е способен да работи, независимо дали са се появили хронични заболявания поради професията.

И ако това е невъзможно

Този елемент се отнася повече за самите служители. Ако работодателят не осигурява нормални условия на труд, можете да кандидатствате за надзор на защитата на труда, да събирате независима комисия, да се свържете с организациите-родители. И ако на работното място са изпълнени всички условия, тогава помислете, може би е време да промените професията си.

</ p>>